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第480章 左右互搏育人才(2 / 2)

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夏冬轻轻靠在椅背上。

一鸣推开办公室的门走了进来。

“夏冬,全网都在讨论我们的联合声明。”

一鸣拉开夏冬办公桌对面的椅子坐下。

夏冬抬头看了看一鸣。

“我看过了,舆论走向和我们预期的完全一致。”

一鸣指着刚刚在飞书上发给夏冬的舆情报告。

“国内网友觉得我们是忍辱负重拿了五亿美元去搞研发。”

“国外网友觉得字节跳跳是商业大鳄,成功截胡了核心技术。”

一鸣说到这里,忍不住笑出声来。

“他们根本不知道,这两家公司都是你的。”

夏冬看着报告,笑着说。

“要的就是这个效果。”

“这是一个典型的认知差。”

“我们不需要去纠正任何一方的想法。”

夏冬直起身子。

“国内网友把盛夏科技当成自家人,等我们的手机一上市,他们就会因为这份情感羁绊去买单。”

“国外网友把字节跳跳当成美国本土的骄傲,他们同样会为了支持本土企业去购买搭载SUmmerOS的设备。”

一鸣对着夏冬竖起大拇指。

“你这手左右互搏玩得太绝了。”

“自己告自己,自己和自己和解,最后赢得了两边的民意。”

夏冬摇了摇头。

“民意只是顺带的附加值。”

“真正的核心诉求,是人才。”

一鸣收起笑容。

“你是说陆奇在国外招揽的那些系统工程师?”

夏冬点了点头。

“我们国内的系统底层开发人才太稀缺了。”

“之前我们把能挖的人基本都挖遍了,开发进度还是不够快。”

夏冬站起身。

“操作系统这个东西,不是靠几个人爆肝就能敲出来的。”

“它需要庞大的工程团队进行模块化的堆叠和测试。”

“陆奇趁着金融危机,在美国抄底,挖到了海量的顶尖工程师。”

夏冬走到办公桌前。

“但如果只是把他们留在字节跳跳内部,效率根本无法最大化。”

“现在成立了盛夏字节,这就成了一个名正言顺的壳子。”

“我们在中国和美国分别设立研发中心。”

“所有的开发工作,全部统一放到飞书上进行跨国协作。”

一鸣若有所思地点点头。

“我明白了。”

“这样一来,字节跳跳那边的高级工程师,就可以直接参与到核心代码的构建中。”

夏冬补充道。

“不仅是参与。”

“我还要让他们带徒弟。”

“通过飞书的联合开发小组机制,让海外的成熟工程师和国内的年轻工程师绑定在一起。”

“老带新,一带一。”

“在实战中帮我们培养自己的系统人才队伍。”

夏冬坐回椅子上。

“这才是盛夏字节存在的最大意义。”

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