说话语气还不能急躁，要委婉，要让人心甘情愿做事，她又不是代理商的人。
麻烦又锻炼人。
这样干活的结果就是，桑榆回到住的地方，是一点都不想说话，太累了。
闭嘴吧！
她就是个没有情绪的社畜。
美容师培训会前一天，桑榆，市场经理跟代理商团队做最后一次确认名单人数，同时组织开会安排接下来三天的工作就流程，员工安排。
这些都是小事，大家都是有经验的美导，配合安排起来就快很多，桑榆是第一次组织这样的会议，有市场经理提前沟通，和培训的开会流程，还有固定的岗位安排表，桑榆坐起来也不会手忙脚乱不知道做什么。
用市场经理的话来说就是看不出来她是第一次组织这样的会议，话说的好听，大家心里都舒服，目标明确语言简练，鼓舞了士气又明确表达了目标。
其实是市场经理教的好，在开会前一天，桑榆就会先接受市场经理的培训，跟他过一遍流程，再来主持今天的会议。
市场经理并没有主动教他，是桑榆主动去请教的。
将心比心，她喜欢别人对自己的工作指手画脚，还不是正规的主管，又干着主管的活，可不就要学会说话。
桑榆也有点讨厌形式主义，有时候必要的形式主义话术又让人更能接受。
工作安排好了之后，就是客户分析，这个是重中之重，这个是涉及大家的工资提成问题，也就三天的时间，大家都打起精神干事，对于能补方案的靠客户补那个方案，新客户不签约的抗拒点是什么，需要什么的帮助……
桑榆一边提问，一边记录，晚上颜思文老师和副总经理到了，她们四个人还要开一次内部会议，做一次交接。
客户分析完，就带着一起布置会场，根据人数分成数组，到时候要分组pk，每组人数要差不多，按组排好座位，
桑榆作为主持人，她早几天就拿到了稿子在练，偷偷的练，不能让代理商的老师老总知道的哪种。
为了稳妥，她找了一个比较好得借口，带着大家演练的一遍。
这算是她的主持首秀，至少沙龙会的不算，那是只有10多个人的休闲模式，这次才算处女秀，现场除了有50多个美容，还有老板娘，还有公司的领导，代理商的人。
桑榆很紧张，但没有时间紧张，因为她一直在忙工作。
布置完会场之后，过完流程后，颜思文老师和副总经理来了，他们跟代理商聊了一会，看了会场之后，一行人就去吃饭了，回到酒店就是开始开内部会议。
领导下市场，也是要做业绩的。
至于功劳是谁的，大家也没有在意这个问题，桑榆想的很简单，领导过来就是帮忙促单的，他们不可能提价钱，但是他们能谈的格局是桑榆目前不会的，提钱是需要美导来提的。