穆词在桑榆的指导下，进步很快，至少线条不死不粗，可以慢慢跟原有的眉毛尽可能融合形成一体，有点像原本有的那样。
不过跟桑榆的操作差的还是有点远。
“还行吧，你多去两次韩国，听课听多了，想的多了，慢慢就有自己的感悟。”这本身就是开窍的过程。
学习一开始都是老师怎么说怎么做，教的是标准，开悟了就会融入自己的想法，要怎么样做更好看，更真，慢慢形成自己的风格。
“说的也是，谢谢桑榆老师。”穆词叫的心甘情愿，毕竟不是每个人都愿意把自己的感悟都教的。
穆词觉得桑榆对自己是真的好。
桑榆先让穆词下自己年前就开始服务的店家，看她做的可以后，就安排一些新店家给她做。
两个人分两条线下店做服务，慕影在前端做启动，很快五个月的时间把店家的客户做的差不多，剩下的一些零星客户和售后，桑榆就让穆词去做，她要去开发新市场新店家，带了个员工，就不能让别人没饭吃。
慕影分了这一波钱，又招了一个客服，开了两家网店，两人就在网上做批发卖院线套盒。
之前兼职着做，一个月也能有10万左右的业绩，扣掉一个员工的工资，还有各种费用后，跟做市场也差不多，相对的也更轻松了。
现在她手上店家的纹眉做的差不多了，全部交给桑榆做，她准备专心只做线上。
在慕影师姐退出去后，桑榆跟慕影师姐重新商量了分配方案，这些店家是按原来的37分，之后店老板转介绍就按9:1分，仅限一家店。
转介绍给店家业绩的10%，桑榆觉得是合理的，慕影师姐不用做什么，这是感谢她的资源。
慕影师姐也同意，毕竟转介绍她自己也可以做，只要是她介绍的，继续按3:7分就可以。
两人说好，又重新签了一份协议。
没有人在前面开店，为了继续有客户做，桑榆只能自己开发店家，要把转介绍做起来，只要是店家介绍新店，业绩的10%归介绍的店家。
有了这个方案，想赚钱的老板娘是很乐意介绍，毕竟只是说一下桑榆做的好，还会销售，出单可以，说的又是事实，为什么不赚这个钱，大家也不是一个商圈的竞争对手，
有店老板的业绩样板在，大部分中小型店都会选择跟桑榆合作，不过还是要桑榆自己跑一趟，面对面聊一下，打个样板出来。