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“出钢了——！”
一声撕心裂肺的呐喊，如同平地惊雷，在黄崖洞新建成的第一钢铁联合企业的上空炸响。
伴随着这声呐喊，一道刺眼夺目的金色洪流，从巨大的转炉倾斜口喷涌而出。那滚烫的钢水，带着超过一千六某度的高温，如同被囚禁的巨龙终于挣脱了束缚，咆哮着，翻滚着，冲入下方的钢水包中。
火花四溅，热浪滔天！
整个厂房都被映照成了一片灿烂的金色。
站在安全观察平台上的老厂长，这位和钢铁打了一辈子交道的老人，此刻再也控制不住自己的情绪。他双手死死抓着栏杆，浑浊的老眼中，泪水奔涌而出，顺着满是皱纹的脸颊肆意流淌。
他哭了。
哭得像个孩子。
周围的技术员和工人们，也全都激动万分，他们扔掉手中的工具，摘下头上的安全帽，奋力地向空中抛去。欢呼声、呐喊声、哭泣声，交织在一起，汇成了一曲属于建设者最雄壮、最激昂的凯歌！
这不仅仅是第一炉钢水。
这是国家工业化的坚实一步！
林峰站在人群的最后方，没有欢呼，也没有流泪。他只是静静地看着那奔腾的钢水，看着工人们脸上那发自肺腑的、纯粹无比的喜悦。一股难以言喻的成就感和满足感，如同这炽热的钢水一般，在他胸膛中翻涌不息。
设备是国外引进的，但将这一堆堆冰冷的钢铁零件，变成一座能喷涌出钢铁洪流的现代化工厂的，是眼前这些可敬可爱的工人们。
他们用自己的双手和汗水，创造了奇迹。
然而，当最初的激动和喜悦慢慢平复下来后，一个更加严峻，也更加深刻的问题，浮现在林峰的脑海里。
在炼钢现场，他看到一个细节。
负责操作精密控制仪表的，是外方专家戴维斯手下的一名工程师。而负责分析钢水成分的，则是另一外援团队里的一位化学专家。
尽管我国的工人们学习得非常刻苦，但他们终究缺少系统的理论知识和实践经验。在面对这些代表着世界先进水平的现代化设备时，他们能做的，更多是模仿和执行，而不是理解和创造。
这就像一个武林高手，得到了一把削铁如泥的神兵利器，但他自己却只会几招庄稼把式。他可以挥舞着神兵砍倒敌人，却无法领悟其中蕴含的绝世剑法，更不可能去创造出新的剑招。
设备，可以从国外引进。
技术，可以学习借鉴。
但是，能够驾驭这些设备、理解这些技术，并且能够在此基础上，进行创新和发展的人才，从哪里来？
依靠外部的专家团队，终究不是长久之计。他们是外援，是老师，但他们无法替代我们自己的人才队伍。
我们缺钢，缺油，缺机器，但归根结底，最缺的，是人才！
是懂科学、懂技术、懂管理的，现代化的人才！
这个念头一旦冒出来，就在林峰的脑中疯狂地生根发芽，变得越来越清晰，也越来越紧迫。
当天晚上，林峰谢绝了为庆祝第一炉钢水成功而举办的庆功宴。他一个人，把自己关在了办公室里，铺开一张巨大的白纸。
他没有去画什么新的图纸，也没有去构思什么新的工业项目。
他写的，是两个大字——教育。
他意识到，科技发展，如同盖一栋摩天大楼。那些先进的设备和技术，是漂亮的楼顶和华丽的装修。而人才，才是支撑起这一切的，最深、最坚实的地基。
𝐁 𝑸 ⓖe 9. 𝒞o 𝓜
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