那你要说容衡是怎么做到的，结果只能证明他会选人，因为这些生意，他除了最开始的投资，基本上是不过问的状态，而且他手里可流动的资金并不多，基本上赚了钱就投资新铺子，如此循环之下，铺子自然越来越多。
但他每年的流水已经达到数十万两之多，就他留给她的账房告诉她，容衡有钱是有钱，但他花出去的，远远不及捐出去的，也就是说，每年他帮助捐赠出去的钱，要比他本身花出去的还要多。
她从不知道，这货还是个大善人呢！
如此低调和默默无闻，当真是厉害。
因为眼下所有的账房采用的都是单式记账法，这个比较繁琐，她查账之后发现这个问题，就将所有账房都召集起来，上了大概半个月的课，主要教他们如何做账，如何使用复式记账法。
自打她参与管理之后，除了账目上更加清晰之外，人员管理上也加入了年终考核，年终奖等标准。
当然，在建立这些标准之前，她都有和容衡商量，容衡同意了，这件事就这么拍板了，而她离京下地方的主要目的，也是一家店铺一家店铺的进行了解与掌控，顺便进行人员洗牌与教导。
但是谁也没想到，这一折腾就是大半年时间，以至于夏收她都没赶上，回京的时候，最热的时候才刚过去。