你说如果是那些大公司什么的，老员工的工作，新员工随随便便就可以顶替的那种老员工是最危险的。
你老员工的工资是新员工的两三倍，这个时候，公司不辞退你，辞退谁，除非那种很厉害的员工，新员工取代不了的，另当别说。
就怕有一些老板为了节省资金，让新员工跟你学，等新员工学会的时候，就是你走的日子了。
再给新员工提个几百块就搞定了，你说你怎么破。
现在的老板不是想着怎么给员工福利，想的是，怎么节省开支，这是很多老板的通病。
明明自己赚了很多钱，就几个老员工容不行，就是想着把老员工给赶走了。
有一些老员工还想着说，自己跟了老板这么多年，自己陪着他从什么都没有，就一间小房子里办公过来的，你们之间会有一些情谊什么的。
只能说这样的人，想太多了，把一切想的太好了，还没有好好的读懂人心，人性 ！
也把自己看得太重要了，人家老板有了钱，老婆说换就换了，你一个员工还指望老板有良心啊!
有良心的人，一般事业都是干不大的，一个老板你的格局不够大，看的不够远，你怎么发展，还有就是这人啊！
总是要牺牲一些东西的，哪怕你不想，当你真的坐在那个位置了，你自然而然的就是想着，怎么让自己赚的钱更多。
哪怕这中间失去了很多，但你已经付出了这么多，你只能硬着头皮往前走，你已经被逼着往前走了。
你后退不了，还有一个最重要的就是你不甘心，你付出了这么多，你会甘心吗？
不会的，你哪怕什么都没有了，你还是会想着往前走的。
人的执念是无解的题，你往前走了99步了。
很多人哪怕知道结果是不好的，华人习惯圆满的结局，还是想着往前走的。
就像婚姻一样，哪怕在这中间你受了多少的委屈，但国人追求的还是圆满的结局。
丁梅还没有想到以后怎么做，就想着了，这人啊！窝囊了这么久，哪里是说改变就能改变的。