就在楚冲他们要结束隔离的时候，事情发生了变化。原来是开车的司机在进入隔离点之前，在高速公路上等待的时候，和其他车的司机闲聊时，无意中受到感染，不过并没有立刻发作，在进入隔离点一个星期之后开始测出异常，所以连同楚冲他们一帮人都受牵连，延长隔离期。
金凯枝在电话里给楚冲提醒，特殊时期一定要配合防疫部门做好相关工作，延长隔离期谁都不想碰到，可是发生了就要积极面对，希望楚冲做好公司被隔离员工的情绪安抚，对于引发新疫情的司机，万不可产生歧视的行为，并配合有关部门做好对司机的调查取证工作，不要出现阻挠执法的行为。
这边刚叮嘱完楚冲，那边司机家属的电话又打了过来，意思是都怨公司，如果不搞什么捐款行动，她老公就不会发生这种事，希望金凯枝负责到底……金凯枝明白一定是有人耐不住纠缠把问题往红芝麻公司推，于是在电话里毫不客气地告诉司机家属：司机属于运输公司，而红芝麻公司是和运输公司签订合同，运输公司派出的车辆，并不是和司机本人单独签订的合同，所以红芝麻公司并不对司机负责。
随着疫情防控工作的稳步推进，西昏县除了继续防控外来人员外，内部已经小范围解封了，这样一些公司厂矿逐渐恢复了生产。但是出入戴口罩和每日测量体温必须记录在案，防疫部门不定期到辖区内巡查，发现问题通报批评管片书记。红芝麻公司除了张红等外地员工因为防疫程度不同依然受限，以及一直被隔离的楚冲无法上班外，其他员工已经接到开工通知了。
红芝麻公司大门口，金凯枝戴着口罩和公司防疫人员在认真测量着前来报到的员工体温。比如第一个员工进门了，她先是展示行程码，没问题就往前通过一道电子门，个人体温即时进行通报，合格！ 进入公司内部，不合格就在外面等待复检，因为有些员工着急赶路满头大汗，造成体温上升导致机器误报，所以要安静待一会儿再测，但是红码或者体温一直居高不下的，就要回家观察。通关后员工要迅速回到各自工位上准备干活，不能在门口聚集。
金凯枝率先演示通关，顺利过去以后并没有离开，她认真查看着员工状况，除了几个身体异常的回了家，大部分都走上了工位。为了防止外来侵染以及可能出现的交叉感染，公司及时更新了防疫措施：员工必须吃住在厂区，并且不能串位交谈，有特殊情况的或者不愿住公司的，拒绝上岗，仍然只发基本工资。
这个时候，楚冲他们隔离的日子是焦头烂额，每天除了固定时间吃饭睡觉，剩下的只有发呆了，特别是听说公司已经开工，更是坐立不安，可是毫无办法，只能硬着头皮熬日子。