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第663章 感情建议(1 / 2)

林方政并非说大话,而是切身体会。无论是亲情、爱情、友情,最伤人的并非言语上的冲突,而是冷战的孤寂落寞。经常冷战的情感,终究要分崩离析。

“对,就是这个感觉。有什么事都可以沟通啊,本来公司上的事情就焦头烂额了,她还一点都不理解,哎。”鲁延对他的话极为赞同,不禁又叹了口气。

林方政想了想,说:“胖子,这事很多时候还得男人主动担当起来,我给你提几个建议吧,你考虑一下。”

“你快说。”鲁延迫不及待道。

“第一,马上把小琴从身边调离,这是矛盾之源,不解决她,永远解不开这个芥蒂。之后你怎么处理,你自己定。”

“嗯,这个不用你说,我也下了决定。过两天就有安排,我们都是男人,还把她放身边,真怕有时候把持不住。”

“好。第二点,向童韦柔解释清楚这一切,认个错吧,虽然不是你主动的,但毕竟存在暧昧接触的事实。两口子之间,最重要的是真诚,不打消她的疑虑,反而用谎言去掩盖,那迟早也是要露馅的。”

“行……吧。”鲁延略带艰难的点头,“也只能我先服个软了。”

“这就对了。她也是在乎你,才会不顾婚姻能否继续下去的这般纠缠。换成只图你财富的,睁只眼闭只眼,何必平白无故承担这般风险呢。第三,抓紧把婚姻大事定了,然后给她在公司安排个事吧。”

“啊?为什么?”鲁延十分不解,“她有自己的工作,非得安排到公司掺和一脚做什么。”

“你先听我解释嘛。”林方政说,“夫妻说到底,就是相扶相济,搭伙过日子。你的所有事业都不让她关心,就没有参与感。特别是一个男人在社会上比较成功的时候,更容易让女人产生不安全感。与其让她多猜多疑,不如直接让她参与进来。再说了,她现在对你的事业了解太少,基本上是从你嘴里听到的。与其费尽口舌去解释,不如让她亲自感受。你现在遭遇困难,更应当夫妻同心,只有让她感同身受,才能彻底理解你的难处,也会少去很多信息不对等所引发的矛盾。你说是这个道理吗?”

鲁延沉思了一下,觉得这话不无道理,如果真的结为夫妻,让她参与到公司经营来,共同进退,倒也不是一件坏事。

“这事我得再想想,看怎么安排吧。”

“没事,我只是建议,具体你去把握。”林方政说。

鲁延说:“嗯。不管怎么样,今天晚上这一通聊天,把这件苦闷的事说了出来,心情好多了。”

这句话让林方政想起了侯高胜曾经说的一句话,那是在一个晚上加班前,二人刚一起吃过晚饭,在院子里散步消食。

二人聊到现在有些年轻干部,一碰上紧急工作要加班,就十分畏难,表现出唉声叹气的样子,甚至还背后牢骚满腹,对领导的工作安排抱怨连连。

林方政笑道:“侯哥你跟我都算年轻干部,虽然他们这么做不太好,但还是能理解的。现在年轻人不像以前了,仕途进步不再是所有人的唯一目标了,都有自己的生活追求,有可能一场突然的加班,就打乱了人家的原本安排,抱怨两句也是正常的。”

“话是这么说,可还是要讲究方法,不然事做了还让领导反感,得不偿失啊。”侯高胜说,“曾经一位老领导跟我说过,工作压力大,心中有不满,可以直接找领导讲,虽然工作还得做,但说出来心情就会好很多,今后也会考虑减轻一下工作量。躲在背后议论领导的工作部署,心情得不到正确疏导,也会让领导产生看法。实在是没必要。”

林方政对这话深为赞同,眼下鲁延也可类比于此。人的情绪都需要有一个发泄口,在不给损害别人的前提下,诉说出来,无可厚非。

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