不过好在现在天气已经凉爽多了，中午的时候也没有之前那么热了，只是早晚会稍微有点凉意。对了，虽然天气变凉了一些，但上班时还是得穿着夏天的制服，这就让人感觉有些不太适应了。
毕竟现在这个季节，温度变化还是挺大的。其实先不说其他人了，先来说说和项目部那些职员之间的摩擦问题吧。自从发生过瓶装水丢失事件后，我就彻底改变了之前那种认为自己比他们低一等的想法......嗯，怎么说呢，我自认为还算是个不错的老板吧。
可是给公司带来的效益究竟有多少呢？只会一味地使唤员工做事，却舍不得给予任何实质性的奖励或好处。要想让手下的人像马儿一样拼命干活，光让他们做事可不行，还得适当地给些“草料”才行啊！毕竟现在的管理理念都是以人为本，如果当老板的只顾着让员工做事，却一点好处都不给人家，这样的老板谁会愿意跟着干呢？
简直就是黑心到家了！然而，他们仍然照旧沿用那一套老方法。哎，并不是所有工人都如此。他们坚持着自己的那一套做事方式。但这样显然是行不通的。没人会觉得你能像嘎嘎三那样再三六九等地处理事情。因此，工人们终于被压迫得觉醒了过来。
于是，再也不会有人任由摆布、任人宰割了。对啊！你们总是围着转，本来就是老实本分罢了。干脆一句“算了，我不干了”，随你们怎样吧。看看你们能气多久，反正我现在要走了，还要看着你们这么生气。
这就好比老板炒员工鱿鱼，但员工却反过来炒了老板如同赛车围墙长廊一般长的鱿鱼。嗯，不久之后 L 总就要来视察这个工地了。原本我还一直忧心忡忡，生怕他不会亲自前来，这样一来，我就能顺利地将离职时间往后拖延一些。可没想到事与愿违，如今他不但来了，而且还提前了整整两天！这着实让我感到十分惊诧。此刻的心情变得愈发复杂起来，仿佛有无数个念头在脑海中盘旋交织。
仔细想来，其实吃完饭后，我完全可以出去逛逛，放松一下身心。毕竟这段时间以来，自己一直处于高度紧张的状态之中。然而，面对眼前这份工作以及未来种种的不确定因素，我始终无法真正放下心来。或许只有等到一切都安排妥当之后，才能彻底摆脱这种焦虑不安的情绪吧。