张海超立正敬礼，“长官好！”
然后才和匡副知府热情握手，匡副知府非常的热情，双手握着张海超的手摇晃着说，“海超同志，欢迎欢迎，你可是市府这几年来接受的唯一一位处级干部，这个是要感谢部队给我们地方送人才来了。”
说到后半句，他笑着看了看秘书，秘书连声附和。
张海超笑呵呵的说，“长官您言重了，我就是个兵。”
“来来来，先去报到，下午抽时间，知府是要找你谈话的，呵呵。”匡副知府热情的请着张海超进去。
这种热情超出了张海超的理解。
地方政府对接收部队转业干部历来都是有抵触情绪的，退役军人的安置问题也一直是我们国家面临的一个难题。符合转业标准的士官以及转业干部，按照正常的程序来走，你通常是分不到什么好岗位的。这里面得个人通过各种途径努力联系。
地方政府以及企事业单位的岗位就那么多，抛去其他来源，留出来安置部队转业人员的并不多。甚至有些地方政府推诿拖拉，甚至不给安置，或者安置的单位和岗位完全不符合规定。
以至于国家不得不出台相关的规定，给地方政府、企事业单位、企业、地方国营企业划定了安置部队退役军人的比例，也就是说，你这个单位，每年必须要接受规定数量的退役军人就业，在岗人员里的退役军人比例一定要达到要求。
可是哪怕引起重视，也用不着副知府亲自跑出来接待。
直接到了匡副知府的办公室，秘书去把相关科室的人叫过来在这里办手续，不一会儿就全部搞掂了，这种待遇让张海超心生警惕。
匡副知府倒了茶，笑呵呵的说道，“海超同志，上面文件到了，你是干部，以你现在的年纪，放眼整个地区，你可是第一位。”
张海超有些尴尬，不知道如何接着这个话。事实是很残酷的，如果按照正常的转业来办，可惜很无奈，谁让他发小是个狠人呢，千方百计的不顾别人抓他的把柄，硬生生的给他拔高到了副师职才走转业程序，
匡副知府笑着说道，“本来呢，应该是组织部长找你谈话，部长呢正好出去学习了，我就代为先和你谈谈。海超同志，综合考虑部队的意见，结合我们陆南地区的实际情况，打算给你安排一个领导岗位。不知道你有什么想法？”
张海超吓了一跳，果然如此，连忙说，“长官，这个不行。您可能不知道，我在部队也就是个长官，更多时候是一个兵，但是我没有很多管理部队的经验。”
匡副知府呵呵笑着说，“海超同志，这个情况我们是了解的。不瞒你说，前几天部队的领导来了，专门提到你的情况。部队领导对你的评价还是很高的嘛！”
“部队来人了？”张海超很惊讶，“是李副主任吗？”
匡副知府笑着摇头说，“你说的是装备研发采购委员会的李牧李副主任对吧，他是你的老同学，这个情况我们也是掌握的，呵呵。不过过来视察的不是李副主任，是你们东南的一位长官。”