这种自治模式很快显现出了优势。各个小团体根据自身特点制定的规则更加灵活和实用，而大联盟的存在又保证了整体的秩序和方向。这种"分散管理，统一协调"的模式，既保证了修炼者的自由度，又维护了整个修仙界的稳定。
与此同时，传统修仙界也在悄然发生变化。一些有远见的大能修士开始主动与新兴群体接触，寻求合作的可能。他们意识到，新旧两种体系的结合可能会产生意想不到的化学反应。
张远，作为新旧交界处的代表人物，在一次修炼者大会上发表了重要讲话："我们不应该把新旧对立起来。传统修仙有其深厚的底蕴和智慧，而新兴的理念和方法则为我们打开了更广阔的视野。我们的目标应该是取长补短，共同进步。"
这番话得到了广泛的认同。渐渐地，一种新的修仙文化开始形成。在这种文化中，人们不再盲目追求境界的提升，而是更加注重能力的实际应用和对社会的贡献。
李逍欣慰地看着这一切的发展。他知道，这只是一个开始。修仙群体的重组还将持续很长一段时间，期间必然会遇到各种困难和挑战。但他坚信，只要坚持正确的方向，终究会迎来一个更加繁荣、更加开放的修仙新时代。
就在这时，李逍突然感受到一股强烈的能量波动。他闭上眼睛，仔细感受着这股能量的来源和性质。当他再次睁开眼时，眼中闪烁着惊讶和期待的光芒。
"有意思，"李逍喃喃自语，"看来，真正的挑战才刚刚开始。"
在这个逐渐成形的新兴修仙群体中，个人的作用变得愈发重要。不再是传统修仙界的那种唯大能者马首是瞻，而是每一个修仙者，无论资历深浅，都在自己的领域内发挥着独特而关键的作用。这种变化反映出一种更民主、更开放的群体文化。
李逍作为新理念的倡导者，对这种新的个人与群体之间关系的变革尤为关注。在他的设想中，修仙者不再是孤独的求道者，而是一个网络的一部分，每个人都可以在这个网络中找到自己的定位和价值。