在跨界融合的过程中，公司还面临着文化差异和管理模式不同等问题。不同行业的企业有着各自独特的企业文化和管理方式，这在合作过程中容易产生冲突和误解。为了解决这些问题，天宇和小小注重文化的融合和管理的协同。他们组织了多次文化交流活动，让双方员工了解彼此的企业文化和价值观，增进相互的理解和信任。同时，建立了一套统一的项目管理机制和决策流程，明确各方的职责和权利，提高合作的效率和效果。
除了与其他企业的合作，公司还积极参与产学研协同创新。与高校和科研机构建立了紧密的合作关系，共同开展前沿技术的研究和开发。高校和科研机构拥有丰富的科研资源和人才优势，而公司则具有市场敏锐度和产业化能力。通过合作，可以实现优势互补，加速科技成果的转化和应用。
在与一所知名高校的合作中，双方共同开展了一项关于人工智能在物联网中的应用研究。高校的科研团队负责算法的设计和理论研究，而公司的技术团队则负责将研究成果转化为实际的产品和解决方案。在合作过程中，由于学术研究和实际应用之间存在一定的差距，导致研究成果在产业化过程中遇到了一些技术难题。为了解决这些问题，双方团队紧密合作，不断进行技术优化和创新。经过多次试验和改进，终于成功开发出了一款具有自主知识产权的人工智能物联网芯片，大大提升了公司产品的性能和竞争力。
通过一系列的跨界融合与协同创新举措，公司在技术研发、产品创新和市场拓展等方面取得了显着的成果。但天宇和小小也清楚地认识到，这只是一个开始，未来还有更多的挑战和机遇等待着他们。
在公司不断推进跨界融合与协同创新的同时，全球经济形势却发生了复杂而深刻的变化。国际贸易摩擦加剧，经济增长放缓，汇率波动频繁，这些都给公司的发展带来了巨大的压力。
首先，国际贸易摩擦导致公司的出口业务受到严重影响。一些国家对公司的智能物联网产品加征高额关税，使得产品在国际市场上的价格竞争力大幅下降。订单数量急剧减少，海外市场份额面临萎缩的危险。为了应对这一局面，天宇和小小决定调整市场策略，加大对国内市场的开发力度。