此外，若是韩春明等考生获得了补考并且取得了前500名的成绩，那就意味着会取代其他人的名额，这无疑会引起落榜者的愤怒情绪。再假设剩下的两千多名未获选者以此事为先例再次申请，工厂又该怎么应对？那将可能引发一场管理的混乱。
因此你现在应该明白为什么这个情况不仅被你们想到过，工厂管理层同样考虑过这一点，甚至公公也不可能打破规则提供特例，不论是对你还是韩春明而言都是如此。
听了徐静理的一席话，苏萌下意识地赞同，那一刻放弃了使韩春明补考的决心。毕竟从轧钢厂角度来看，保持决定的一致性无疑是保障公正的有效手段，那些即便落败也没有制造纷争的理由。苏萌自己设想，在面对相似情境的情况下也可能会支持厂部管理层的决定。
“徐姐，我知道该怎么办了。工厂的决定没有任何问题。之前向您提出的这个请求确实是太过感情用事，并未考虑轧钢厂的利益，真的很抱歉。”
对此，徐静理由衷地一笑，“你能理解就好了。”
苏萌叹了口气，继续说到：“这件事不怪你，毕竟如今轧钢厂太炙手可热，谁都想进这个地方。”
事情太多了，为了避免引起麻烦，厂里也不得不谨慎地做出这样的决定。”说到这里，徐静理再次看向苏萌，脸上满是感慨：“也许你并不知道，即便是我公公作为厂里的一把手，也无法随意安排人进轧钢厂。
这次招工过程中，尽管每一个厂领导都能引进一些人，但是每个人手里的名额都是固定的，包括我公公也不例外。他的位置决定了有很多人来找他求名额，以至于他自己手头，以及我们夫妻二人的名额也早就分配完了。早前为了帮你，我公公特地找有富余名额的人申请了一个名额给你。但现在据我所知，所有的名额都已经被分配出去了。
原本，你说的那个韩春明无需补考，直接安排他进入钢厂应该也不是什么难事的。眼下，他只能寄希望于下次轧钢厂招工的时候再考虑他，到时，我会提前预留名额给你。”
听到这份特殊的关怀来自文瑾言及其岳父，对这一切深信不疑的苏萌内心更加感恩戴德，虽然对于韩春明她也只能惋惜他时运不佳。然而，由于徐静理许下了承诺，苏萌依然坚信韩春明有机会加入钢厂，并未太灰心丧气。“谢谢您，徐姐。”
“不用谢。”