“不是介绍，”金修明道，“她是我挖过来的，挖了好几次，终于在她要回国的时候被我抓到了这个机会。”
在钟时夏的角度来看，金修明这话多少有些混淆视听了，他是挖了自己好几次不假，但最后一次明明是自己先找的他。
但钟时夏不知道的是，这些年金修明的确一直在关注着钟时夏的动静，这次碰巧钟时夏要回国，对他而言确实是挖到她最好的机会，这点上他并没有撒谎，他的确很欣赏钟时夏的能力，他相信不出一年，钟时夏会是律所最年轻的合伙人。
“那您刚才说的钟律多年的习惯是指什么啊？”实习生戴苒苒问道。
这时服务员进来陆续上菜，钟时夏恰好坐在门口，她一边侧身给服务员让位置，一边解释道：“我一直在日本工作，那边的职场有一种‘前辈后辈’文化，后辈呢，就是指那些新入职的员工，前辈就是比你早入职或者经验丰富的同事和领导，前辈有权利指使后辈，给后辈安排工作。”
“像外出聚餐这种集体活动，后辈更是要照顾好前辈，拎包开车、点菜倒酒，各项服务都要做到位，即便如此有些公司的前辈还会欺负后辈，动辄打骂。”
“啊？”
说到这，几个实习生都变了脸色，特别是刚才问出这个问题的戴苒苒，她觉得自己应该是问了什么不该问的。
钟时夏看着几个实习生的表情，笑了一下，“别想太多，我不是被欺负的可怜后辈。我比较幸运，遇到的前辈都比较和善，在工作和生活上都帮了我很多。”