在业务拓展方面，公司将继续拓展国内外市场，加强与客户的沟通与联系。通过提供优质的服务和产品，不断提升客户满意度和忠诚度。同时，公司还将加强品牌建设和营销推广力度，提升品牌知名度和美誉度。
林逸公司转型中面临的最大困难可能涉及多个方面，但结合一般企业转型过程中可能遇到的挑战以及林逸公司可能面临的特定情境，以下是对其转型中最大困难的详细分析：
一、内部阻力
员工抵触情绪：转型往往伴随着组织架构、工作流程、工作内容等方面的调整，员工可能因担心失业、加班增加或工作内容变化而产生抵触情绪。这种情绪若得不到有效疏导，将严重影响转型的顺利进行。
管理层的认知局限：管理层对转型的必要性和紧迫性认识不足，或者对转型的目标、路径和策略缺乏清晰的认识，也可能成为转型的一大障碍。
二、资金压力
转型成本高昂：转型需要投入大量资金用于研发新技术、引进新设备、培训员工等，这对于资金实力不够雄厚的林逸公司来说，无疑是一大挑战。
收入波动：转型初期，由于新产品或服务的市场接受度不确定，可能导致收入减少，进一步加剧资金压力。
三、技术障碍
技术更新迅速：在快速变化的市场环境中，新技术的不断涌现要求企业不断学习和适应。若林逸公司在技术更新上跟不上节奏，将直接影响其转型的成效。
员工技能不足：新技术的引入需要员工具备相应的技能和知识。若员工技能不足，将直接影响新技术的应用效果，甚至可能导致转型失败。
四、市场竞争
市场竞争加剧：随着市场的不断变化和竞争对手的不断涌现，林逸公司在转型过程中将面临更加激烈的市场竞争。如何在竞争中保持优势，将是其面临的一大挑战。
市场需求变化：转型需要准确把握市场需求的变化。若林逸公司对市场需求判断失误，将导致转型方向偏离，进而影响转型效果。