第二十一章：突破困境，再创辉煌
叶家企业成功上市后，虽然迎来了新的发展机遇，但也面临着诸多前所未有的挑战。
首先，市场对上市公司的业绩要求更为严苛，投资者们密切关注着每一个季度的财务报表。而叶家企业在新业务的拓展上投入巨大，短期内未能实现预期的盈利增长，导致股价波动，投资者信心受挫。
叶萱深知稳定股价、恢复投资者信心的重要性。她一方面组织公司的财务团队进行精细化的成本控制和预算管理，另一方面加快新业务的推进速度，力求尽快实现盈利。
然而，新业务的发展并非一帆风顺。在一个重要的科技研发项目中，叶家企业遭遇了技术瓶颈。竞争对手抢先一步推出了类似的产品，并且在市场上占据了先机。
叶萱紧急召集公司的技术骨干，成立专项攻关小组。他们日夜奋战在实验室，不断尝试新的方法和思路。同时，叶萱积极寻求外部合作，与顶尖的科研机构和高校建立合作关系，共同攻克技术难题。
经过几个月的努力，攻关小组终于取得了突破性的进展，研发出了性能更优越、成本更低的新技术。叶家企业凭借这一技术优势，迅速推出了具有竞争力的产品，重新夺回了市场份额。
但此时，公司内部又出现了管理问题。随着企业规模的不断扩大，部门之间的沟通协调变得越发困难，决策流程冗长，导致工作效率低下。
叶萱果断进行组织架构调整，简化管理层级，推行扁平化管理。她还引入了先进的信息化管理系统，加强部门之间的信息共享和沟通协作。
在解决内部问题的同时，叶家企业还面临着原材料价格上涨和供应链不稳定的外部压力。这使得生产成本大幅增加，利润空间进一步压缩。
为了应对这一局面，叶萱亲自带领采购团队与供应商进行艰苦的谈判，争取更有利的采购条款。同时，她决定在一些关键原材料上进行战略投资，以保障供应链的稳定。