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第37章 竟然出险了(续)(2 / 2)

林丽估计是陈喜经理跟他老婆石玲说的吧,可能原意是要激起她来参加早会的意愿,是不是说她老不来早会,林丽都可以晋升做主管了之类的话。第四季度,丁羽自己放弃了考核,有可能影响了石玲的斗志。

陈喜经理第四季度的经理级别的考核还没有操作,听说他已经在申请考核保级了。他那天在早会后,在秘书电脑里查看有没有操作保级成功,自己喃喃说,如果保级没有成,他们部门就要换地方开早会了。

他还和大家说,不论保级是否成功,新的一年,他自己要努力做业绩,才有收入,每个月佣金至少做到一万以上,不然没有什么钱。 他现在可能很有危机感。他老婆石玲过去是保险销售高手,以前一年的销售收入有一百多万,现在这两年在发展自己的副业。

石玲开了餐饮连锁店,今年已经开了七八家了。每家店一个月也有至少三十万的收入。大家都在说她不需要做保险也可以收入颇丰。不过他们夫妻俩感情并不是那么好,在经济上多年来都是AA制。可能因为这样,陈喜经理发现自己的收入剧减,很有经济压力。老婆赚的钱他是没有分的。

养家的开支主要还是陈喜经理在负担。他们家的房贷一个月六万多,好像差不多还完了,是夫妻俩一起还的。

这周林丽第二次讲早会,她答应了秘书周四讲个人养老金保险产品。这天公司的产品可以操作投保了,很多同事还不了解产品的操作细节。

林丽按照灯片的内容给同事们讲解,随后让大家参加系统的考试,要考到80分才有销售资格。同事们都提了很多问题关于这个个人养老金的保险产品。

高兴说,他在医院上班看到另一个保险公司在他们医院门口摆台,好像也是在推荐这个个人养老金保险产品。林丽说,好像那个保险公司就是这样抢占了很多企业和医院的保单,而且他们都是团队作战,和这些单位合作。

虽然林丽的公司规模比他们大,但是公司提倡个人主义,没有非常提倡团队作战。大家都是八仙过海,各显神通。

今天第一天开售这个产品,公司宣传说这个月他们主要针对在他们公司旗下的银行开户了个人养老金账户的客户投保这类产品。到下个月才针对更大范围的,其他家银行开户的个人养老金账户的客户。

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