张清越也没闲着，除了站台商演，他还要亲自去面试编剧。
没错，在清影娱乐的卖力吆喝，以及通过人脉，邀请许多院校的编剧专业大三、大四学生来实习后。
公司的邮箱，总算收到了一些编剧、准编剧投递的简历。
至于其他的人员，要么找熟人介绍，要么就是去挖人家墙角。
他在剧组时，就有认识不少很不错的人才， 服装、美术、摄像、照明等等。
这些职位的底层，那些所谓的‘助理’，其实经验都够了，就差一个施展拳脚的机会。
他这边发出邀请后，有几个已经确定，正在办理辞职手续。
个别还在犹豫的，等那些辞职的人手到了，再多劝说几下，估计也没什么问题了。
现在，清影娱乐的当务之急，就是招聘编剧。
影视作品的核心就是故事，故事则来源于编剧。
没有好的剧本，再牛的导演、摄像师，也无法为大家提供精彩的故事。
1月9日，周二，上午10点。
张清越早就坐在会议室，就等着他心心念念的人才们‘送上门来’了。
第一个进来的是一个青年女人，大约27、8岁，身穿羊毛呢子灰色外套，里面配的黑色毛衣长裙。
看着简约大方，又不失温度。
一看这办公室常见穿搭，就能知道这名女子是个老职场人了。
“张总，您好！”
刘晓霖向张清越问好之后，这才坐到了他的对面。
简历在签到的时候，就交给了清影娱乐新招的文员，张清越刚刚也简单翻阅过，很容易就从一沓简历中找到了她的。
“我看你简历上写了，南京艺术学院编剧专业，但是之前几年一直做的是文员工作，能说说原因吗？”
刘晓霖闻言尴尬一笑，然后才轻声回答：“毕业之后，没找到合适的机会。”
南京艺术学院在圈内影响力不如三大院校，出头的编剧更是少之又少，她读书的时候又不懂人情世故，毕业之后当然也就没人带着入行了。
张清越刚问完话就有点后悔，也是默默在心中骂了自己一句‘哪壶不开提哪壶！’，赶忙换了个问题。
“嗯，我看了你提供的剧本，故事挺有趣的，能说说为什么这么设定吗？”
清影娱乐这次招聘编剧，除了可以提供过往编剧作品作为参考，没有编剧履历的也可以提供3000字-字的短篇剧本。
这样，既能照顾有经验的编剧，又能给那些新人编剧，在校学生一些机会。