几天后，她收到了一封匿名邮件，内容直指她在会议中提出的合作计划。邮件中写道：“苏薇，你的所谓合作伙伴真的可靠吗？如果被发现有问题，你会失去一切。”
这封邮件让苏薇背后冒出一层冷汗。她反复检查了合作方的背景资料，一切看起来都没有问题，但她知道，这封邮件的出现绝非偶然。一定是有人刻意针对她，想要破坏项目。
与此同时，部门内部也开始出现一些微妙的变化。她发现有几名同事对她的态度变得冷淡，甚至在工作讨论中刻意回避她。她试图和他们沟通，却得不到明确的回应。
苏薇意识到，自己正在成为某些人关注的焦点，而这种关注并非全是善意的。
尽管外部的压力让她感到不安，但她很快发现了一些真正支持她的同事。小组内的陈晓明是个技术骨干，平日里话不多，但总能提出关键性的建议。还有新加入的实习生李萌，虽然经验不足，但工作热情高，总是主动加班完成任务。
“苏姐，这些数据我整理好了，您再看看有没有问题。”李萌将文件递给她，脸上带着腼腆的笑容。
苏薇接过文件，认真地翻阅了一遍，随后露出赞许的笑容：“做得很好，继续保持。”
在这些年轻人的帮助下，苏薇逐渐建立起自己的小团队。她开始学会分配任务，合理利用团队的资源，而不是像以往那样事事亲力亲为。
然而，外部的威胁并未消失。张伟——曾经在项目初期与她对立的同事，重新活跃起来。他频繁出入高管办公室，还在部门内散布谣言，试图挑拨苏薇和其他同事之间的关系。
“苏薇不过是运气好，被副总裁看中了。真让她全权负责，迟早出事。”张伟的话传到了苏薇耳中，但她选择了忍耐。她明白，现在的她不能被情绪牵着走，只有把项目顺利推进下去，才能真正稳固自己的地位。
经过数周的努力，苏薇的小团队终于完成了项目的第一阶段任务。她带着成果走进了总裁办公室，详细汇报了项目的进展。
总裁听完汇报后，难得地露出了微笑：“干得不错，这个项目如果成功，公司会重新考虑你的职位。”
苏薇心中一震。她知道，这不仅仅是一份认可，更是一种信任。而这份信任，也意味着她必须更加谨慎。
走出办公室的那一刻，苏薇抬头看向远处的天空，眼中闪烁着前所未有的光芒。她知道，真正的挑战才刚刚开始。