“好像又不太一样了。”
“这是在给我们普通人机会吧？”
“神药公司董事长亲自坐镇，就算没入围，能看到对方一眼，那我也心甘情愿了。”
邮件上面的附件除了需要填写的基本内容之外，还备注了凡是参加此次最终面试的人员都由公司统一报销差旅费，最高按照飞机的经济舱计算，辐射全国所有省市，最高报销比例达到了一万元。
“我去！这不就相当于免费去山岭村一日游吗？”
“我做梦都想去山岭村，听说那里现在美得不像话！”
“我有点后悔没有和小流一样投递简历了，。”
————
除了谭小流之外，还有好几个女生都是来自于普通的二本或者一本院校，甚至还有一名专科院校的女生也被纳入了最终面试名单当中。
其中有一个女生在抖音上面将面试通知的内容发了出来，立马引爆了热点，不到一个小时就冲上了头条。
点赞一个小时突破50万，评论超过了5万条。
其中因为这个视频，引发的热点关键字#普通人的机会#更是引起了广大网友的共鸣，纷纷为神药公司点赞。
神药公司早已经关注到这条动态的市场部门在经过总监的授意下，更是投入了一定的经费，把这条视频推上了热搜。
有关于神药公司的正面形象，深入人心。
#大厂的责任感#
#杨夏#
#药神#
#希望#
等关键词引起广泛热议。
在视频评论区。
好些网友这样评论。
“它虽然高高在上，但又充满希望。”
“别人都说神药公司最低985，我看未必嘛！”
“神药公司自降档次？门槛低了，逼格不也跟着降低了吗？”
“恭喜啊，希望神药公司下一次招聘，我也可以有幸成为幸运儿。”
“……”
人事部总监看到网络上叫好声一片后，更是对于董事长的大智慧瞠目结舌，大企业的社会责任感，在这一刻得到了具体化。
“服了。”
总监对着副总监说。
副总监回应了一句：“这不就很好的说明了，为什么有的人只能当专家，而董事长却能当神医又能当老板。”
最终的面试结果，总共筛选了三十人进入最终面试大名单内。
杨夏亲自坐镇。
除了提前准备好的专业试题之外，面试者还要随机听取杨夏的一到两个题目的提问。