小丽总经理心中已经有了初步的计划框架，“董事长，我会尽快组织团队开展工作，争取在一周内拿出初步的方案，然后再向您汇报，进行进一步的完善和确定。”
李总拍了拍小丽总经理的肩膀，“辛苦你了，小丽。年终奖关系到每一位员工的切身利益，一定要慎重对待，把这件事情办好。”
小丽总经理带着坚定的神情回到自己的办公室，立刻召集相关人员，开始紧锣密鼓地筹备关于集团公司总部和全资子公司年终奖的研究工作。而在集团的其他角落，小青总裁也接到通知，着手安排三十六家子公司的相关事宜，整个集团都因为年终奖的筹备而忙碌起来，空气中弥漫着一种既紧张又期待的氛围。
董事长李总满脸笑意，对着小魅秘书说道：“小魅秘书，终于有时间了，陪我去内衣服装模特展示部看看去，让梦琪经理接待，听说有新进的模特要介绍。”
两人一同来到模特展示部，梦琪经理早已等候多时，见到李总前来，赶忙迎上前去。“董事长，您来了。这次新进的模特可都是很有潜力的新人，年龄都在十六岁到二十岁左右，身高基本在一米七五左右，她们分别是粉春、粉夏、粉秋、粉冬……还有佳诺、佳宜、佳莹等等众多佳丽。”梦琪经理有条不紊地介绍着。
李总一边听着，一边看着眼前这些青春靓丽、朝气蓬勃的年轻面孔，不禁笑道：“全是佳字开头，哈哈哈，这名字取得倒也有趣，很有辨识度。”
梦琪经理笑着回应：“董事长，这些模特都是经过层层筛选才脱颖而出的。她们不仅外形条件出色，而且在走秀的基本功和表现力上也都有着不错的天赋。比如佳诺，她的台步节奏感很强，在之前的试镜中就展现出了独特的魅力；佳宜则在镜头前非常灵动，很善于展现服装的细节之美。”
李总微微点头，目光在模特们身上一一扫过，“嗯，不错。对于这些新人，我们要好好培养。内衣服装模特展示对于我们集团的时尚品牌推广有着至关重要的作用。她们要能够精准地诠释我们品牌的内涵和风格，将每一款内衣的设计亮点都展现给消费者。”
小魅秘书在一旁补充道：“董事长，我们是不是可以为这些新人安排一些专业的培训课程，进一步提升她们的专业素养和时尚品味呢？”
李总表示赞同：“这个想法很好。可以请一些知名的时尚导师来为她们授课，包括形体训练、表情管理、时尚知识讲座等等。同时，也要让她们多参与一些小型的展示活动，积累经验，逐步提升她们的知名度和影响力。”