然而，鼎盛集团并未就此罢休。他们不仅在市场上继续抹黑，还高薪挖走了叶飞公司的几名核心技术人员，试图破坏公司的研发进度。
研发部门负责人心急如焚地找到叶飞：“叶总，这几名技术骨干一走，我们正在进行的几个关键项目都受到了严重影响，进度起码要推迟一个月。”
叶飞强压怒火，安慰道：“别慌，先稳定团队情绪。我们马上启动人才应急方案，从内部选拔有潜力的员工，再招聘一些外部专家，尽快填补空缺。”
沐妍也在一旁补充：“同时，加强对核心技术的保密措施，防止技术泄露。对离职员工进行竞业限制调查，一旦发现违规，绝不姑息。”
在应对这些危机的同时，叶飞和沐妍还要安抚公司内部员工的情绪。他们组织了全员大会，坦诚地向大家说明情况，鼓励员工团结一致，共渡难关。
叶飞在会上坚定地说：“这次的危机虽然来势汹汹，但也是对我们的考验。只要我们齐心协力，就没有过不去的坎。大家各司其职，做好自己的工作，相信我们一定能战胜困难。”
沐妍接着说：“没错，公司会全力保障大家的权益，也希望大家能和公司一起挺过去。胜利就在前方，我们一起加油！”
员工们纷纷表示支持，会议室里响起热烈的掌声。会后，各部门迅速行动起来，按照既定方案展开工作。
权威第三方检测机构的报告很快出炉，结果显示产品质量完全合格，甚至在某些指标上优于行业标准。市场部拿着这份报告，加大宣传力度，通过线上线下多种渠道进行推广。同时，新的招聘工作也在紧张进行，研发团队逐渐补充新鲜血液，项目重新步入正轨。
在叶飞和沐妍的带领下，公司艰难地应对着鼎盛集团的一轮又一轮攻击。虽然局面依旧严峻，但他们没有丝毫退缩，反而激发了更强的斗志。他们知道，这场战斗不仅关乎公司的存亡，也关乎他们共同的梦想和未来。